PENGARUH KOMITMEN BENDESA ADAT DALAM PEMBANGUNAN DAN PENGEMBANGAN PASRAMAN SECARA BERKELANJUTAN
Abstrak
Pembangunan dan pengembangan Pasraman di desa pakraman di Bali mengalami banyak kendala sehingga tidak bisa berkembang secara berkelanjutan. Salah satu kendalanya adalah karena komitmen Bendesa adat di masing-masing desa pakraman masih sangat rendah disamping kendala rendahnya
sumber daya manusia prajuru adat atau pengelola pasraman. Permasalahan yang akan dikaji dalam pembahasan ini adalah bagaimana komitmen Bendesa Adat dalam pembangunan dan pengembangan pasraman secara berkelanjutan dan hambatan-hambatan apa yang dihadapi dalam pembanguan
pasraman tersebut, tujuannya adalah untuk memberikan solusi dan alternative pada Bendesa Adat untuk meningkatkan komitmennya dalam pembangunan pasraman secara berkelanjutan untuk membentuk karakter generasi muda hindu di Bali. Metodelogi yang digunakan adalah kualitatif
dengan mengumpulan data melalui teknik observasi, wawancara dan studi dokumentasi, sedangkan analisis data menggunakan tektik deskritif kulitatif dan interpretative. Permasalahan yang terinventasisasi dalam penelitian ini dikaji dengan teori structural fungsional dan teori konstruktif.
Hasil penelitian menunjukan bahwa: 1) Persefsi masyarakat sangat positif terhadap pelaksanaan
Pasraman di desa Pekraman dan mengharapkan dilakukan secara berkelanjutan, 2) Bendesa adat
sebagai pucuk pimpinan di Desa pekraman diharapkan memiliki komitmen yang tinggi demi
keberlajutan pasraman tersebut, 3) hambatan yang dihadapan selain rendahnya komitmen Bendesa
adat adalah lemahnya SDM prajuru adat atau pengelola Pesraman.
Referensi
Allen, N.J., dan Meyer, J.P. 1990. The measurement and antecedents of affective, continuance, and normativecommitment to organization. Journal ofoccupational psychology. Winardi. (1990). Asas-asas Manajemen. Bandung: Penerbit Mandar Maju
Handoko, T.H. (1992). Manajemen. Yogyakarta: Badan Penerbit Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia.
Hasibuan, Malayu S.P. 2007. Organisasi dan Motivasi: Dasar Peningkatan Produktivitas. Jakarta: Bumi Aksara.
Luthans, Fred. 2006. Perilaku organisasi, Edisi 10. Yogyakarta: Andi.
McShane, Steven, M. Von Glinow. 2008. Organizational Behavior, Edition 5. Chicago: McGraw Hill.
Sapta Wiguna, I Wayan. 2015. Pesraman Sebagai Media Pendidikan. http://www.majalahraditya.com. Diakses Tanggal 7 Mei 2016
Sudarsana, I Ketut. 2008. Pengembangan Asram dalam Kerangka Sisdiknas. https://iketutsudarsana.file.wordprees.com. Diakses Tanggal 7 Mei 2016.
Sila, I Made, Pasraman sebagai Wahana Pembentukan Pemimpin, Makalah seminar Internasional, DPP ADRI, Ternate Maluku, 23 April 2018